Erlend Tiller: strategi, kommunikasjon og lederstøtte

Tagteamarbeid

2 uker siden

Denne e-posten burde faktisk vært et møte

Av Erlend Tiller
5 minutter å lese
07april

Vi har jo hørt det før: «Denne møtet kunne vært en e-post.» Senest i en artikkel her på siden min i forrige uke. Og joda – noen ganger er det sant. Noen møter føles som en PowerPoint-presentasjon som har tatt fysisk form og fått kaffe. Det er som om informasjonen er på rømmen og alle later som om de jakter på den. Men – og her kommer det store, overraskende «men’et» – hva om vi har snudd dette...

4 uker siden

Dette møtet kunne vært en e-post

Av Erlend Tiller
5 minutter å lese
29mars

Vi har alle vært der. Du logger deg på et møte, med en kaffekopp og et snev av håp. Tre kvarter senere sitter du igjen med to ting: et spørsmål om hvorfor du har brukt store deler av livet ditt i Teams, og en intens trang til å si: «Dette møtet kunne vært en e-post.» Og det kunne det jo. Likevel fortsetter vi. Ufortrødent. Pliktoppfyllende. Med kalenderen som en slags digital bingo – bare med...

11 måneder siden

Belønningen for godt arbeid er mer arbeid

Av Erlend Tiller
4 minutter å lese
31mai

I ethvert team er det naturlig at noen skiller seg ut som spesielt dyktige og pålitelige. Disse stjernene blir ofte de vi stoler mest på når viktige oppgaver må utføres med høy kvalitet og innen stramme tidsfrister. Denne tilliten og avhengigheten fører imidlertid ofte til at de mest kompetente medarbeiderne våre blir overbelastet. Dette fenomenet, kjent som “belønningen for godt arbeid er...

Erlend Tiller: strategi, kommunikasjon og lederstøtte

Artikler om